市场总监

岗位职责：

1、负责业务信息收集、筛选、拜访、接待、关系维护，包括且不限于客户考察接待，沟通谈判等；

2、负责全国市场的开拓与发展，新客户的开发；

3、跟进项目后续招投标的事宜，协调内部其他部门推进项目落地；

4、协助公司内部其他部门及与外部沟通等相关工作。

任职要求：

1、有五年以上大中型建筑工程营销工作经验，有成熟的客户资源和强烈的进取心；

2、具有较强的市场开拓能力，目标清晰，善于学习，能承受较大工作压力；

3、具备较强的风险评估能力和判断能力、组织和协调管理能力；

4、品行端正，具有良好的职业操守，具备出色的商务谈判能力和营销推广能力，熟悉商务礼仪，综合素质佳。

工程部副经理

岗位职责：

1、负责公司各工程项目的进度、安全、合同、质量、成本控制等相关统筹管理工作；

2、及时收集、整理施工过程中反馈的技术问题，并分析和解决；

3、全面管理公司工程生产各项工作，参与负责工程项目参建单位的协调、联系、洽谈工作，确保按计划完成目标任务，杜绝严重质量事故和安全事故的发生；

4、参与公司工程项目施工预、结算，投标报价的编制、内审等相关工作，重大采购合约谈判等工作；

5、负责部门各项制度、工作流程的制定和完善，推动组织规范化管理；

6、全面计划、安排、管理部门日常工作，并协调处理、配合公司其他各部门的相关工作；

7、根据工程合同，跟踪公司各工程项目工程款项的及时回收。

任职要求：

1、本科以上学历，建筑学、结构、工民建等相关工程专业，持有一级注册建造师证书（建筑/机电工程），工程师以上职称；

2、熟悉并掌握建筑工程法律、法规相关文件，工程概算、预结算业务，各项定额的标准、计算规则，有效的测算工程造价；

3、5年以上装饰装修、幕墙工程项目经理或同等职位工作经历，能独挡一面处理工程事务工作；

4、熟练使用CAD绘图软件、日常办公软件；

5、具备出色的商务谈判能力，有良好的协调和组织能力，熟悉商务礼仪，综合素质佳；

6、能适应项目出差。

工程造价员

岗位职责：

1、参与投标工作，编制投标报价文件；

2、审核施工项目部洽商签证等，编制工程洽商文件及洽商预算，与甲方沟通办理认价补充报价等；

3、负责工程施工竣工结算资料的准备，确定结算价款，办理竣工结算手续；

4、负责所经办的工程造价档案资料的保密工作，并承担相应的保密责任；

5、负责工程项目成本的核算、概预算和分析；

6、参与项目费用控制，商务评标与谈判；

7、配合进行工程施工过程中的造价管理，参与签订工程分包合同；

8、编制付款申请，审查与报告工程合同付款申请；

9、收集并整理与工程竣工结算有关的资料；

10、对本人的工作任务目标结果负责。

任职要求：

1、建筑工程专业大专以上学历，有2年以上工程施工企业工作经验；

2、有三年以上给排水、电气、智能化、暖通、消防、幕墙等安装工程的预算编制、 投标经验，熟练计算工程量，编制工程量清单并组价，对项目成本进行分析；

3、熟悉工程材料，了解材料价格，有审核工程成本的工作经验；

4、会编制工程进度款、签证、工程结算书；

5、熟练使用CAD、斯维尔、广联达等软件；

6、接受不定期的出差派驻施工现场；

7、有一定的财务知识；

8、有注册造价师和建造师证书优先。

文秘兼前台

岗位职责：

1、负责公司对外和前台接待事宜，包括但不限于来宾考察接待、日常访客接待，电话接听，快递、信件收发处理等；

2、负责公司固定资产、行政类办公用品的采购、管理和发放；

3、负责公司会议室、领导办公室日常管理，办公室环境卫生、花卉的日常管理及日常行政事务支持；

4、负责公司微信公众号、官网及对外宣传资料文稿的撰写、制作及发布；

5、负责公司会议纪要的记录与整理；

6、负责公司人员考勤统计、网络招聘简历初筛，公司社保、住房公积金相关核算管理工作；

7、负责公司物业的日常管理工作，包括但不限于费用核算、催收、报销，物业关系的维护等相关工作；

8、上级领导布置的其他工作任务。

任职要求：

1、大专以上学历，年龄21-26岁，身高:女性160-170cm,男性170-180cm，有良好的职业形象和气质，富有亲和力，懂得基本的接待礼仪；

2、有1年以上行政或人事相关工作经验，熟悉办公室行政管理相关工作流程，熟练操作办公软件；

3、有良好的沟通、协调、组织能力和团队合作能力，优秀的口头语言表达能力，较强的服务意识、保密意识；具有高度的责任心，工作积极主动；

4、有优秀的文字功底和文稿的撰写能力，综合素质佳；

5、持有C1驾照，熟练驾驶小汽车更佳。

招聘岗位（社会招聘）

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